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Description de l'employeur :
L’agence comptable du Musée national Picasso-Paris assure la tenue de la comptabilité de l’établissement public administratif, dans le respect des règles de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP).

Le Musée national Picasso-Paris, situé dans le quartier du Marais à Paris, conserve et présente une collection majeure d’œuvres de Pablo Picasso, au sein de l’Hôtel Salé, monument historique du XVIIe siècle. Il s’agit d’un établissement public administratif placé sous la tutelle du ministère de la Culture.

Elle est chargée du contrôle des opérations de dépenses et de recettes, du paiement des dépenses, du recouvrement des recettes ainsi que de la production des comptes. Elle assure également le visa et le contrôle des éléments de paie, dans le cadre de la chaîne de la dépense, contribuant à la sécurisation des opérations de rémunération.

Ell e joue également un rôle de conseil auprès de la gouvernance de l’établissement, notamment de la Présidente, afin de garantir la régularité et la sécurisation des opérations financières.

Le service est actuellement composé d'un agent comptable, d'une responsable comptable et sera renforcé à compter de septembre 2026, dans le cadre de l’intégration de la régie en charge de l’encaissement des recettes de billetterie. L’équipe comprendra alors, apprenti inclus, quatre personnes.

Descri ption du poste :

Placé(e) au sein de l’agence comptable, l’apprenti(e) participe aux missions de gestion, de contrôle et de fiabilisation des opérations comptables de l’établissement.

À ce titre, il/elle est associé(e) :

- au contrôle réglementaire des opérations de dépenses et de recettes transmises par les services ordonnateurs ;
- au traitement des opérations de prise en charge, de paiement et d’encaissement ;
- au suivi des comptabilités rattachées en régie (notamment dans le cadre de la billetterie du Musée) ;
- à la tenue de la comptabilité générale, au suivi des opérations courantes, aux travaux de clôture et à la production annuelle des comptes ;

Il/elle contribue également à l’amélioration des procédures internes et à la sécurisation de la chaîne de la dépense et de la recette, dans une logique de renforcement du contrôle interne comptable et financier.

L’appr enti(e) est progressivement sensibilisé(e) aux enjeux de qualité comptable, de maîtrise des risques et au rôle de conseil de l’agence comptable auprès des services et de la gouvernance.

Les missions permettent une mise en application concrète des enseignements en comptabilité, fiscalité, droit et finance, dans un environnement formateur favorisant la poursuite d’études dans la sphère de l’expertise-comptabl e.

Un recours au télétravail pourra être envisagé progressivement, en fonction de l’autonomie développée et dans le respect des règles de l’établissement.

recrutement@museepicassoparis.fr

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Créé depuis 1984, notre cabinet est une entreprise à échelle humaine, performante et créative.

Situé dans le premier arrondissement de Paris, il est spécialisé dans le domaine de l’expertise financière, et conseille plus particulièrement les grands comptes et autres sociétés privées ou organismes publics.

Nous résolvons les problèmes financiers de toute nature auxquels nos clients se trouvent confrontés : notre savoir-faire en matière de conseil (finance et stratégie/expertises amiables et judiciaires, arbitrages et médiations/conseil en restructuration) est reconnu.

Notre site web : www.meralli-ballou.f r


VOTRE MISSION :

Au sein de nos locaux parisiens, vous réaliserez des diagnostics à propos d’entreprises appartenant à des secteurs très variés.

Vous pourrez également être amené(e) à apporter des solutions à des problématiques dans différents contextes (évaluations, consultations économiques, etc.).

Autonome pour la gestion des dossiers qui vous seront confiés, les rapports d’analyse que vous produirez seront de réels outils d’aide à la décision ou de défense des intérêts de nos clients.

Parce que nous accordons à nos dossiers le soin qu’ils méritent, nous nous déplaçons en France voire à l’étranger pour assister à des réunions (ils représentent en moyenne 10 % à 20 % du temps de travail).
 

NOTRE OFFRE :

Nous vous proposons un poste en C.D.I. (statut cadre) en présentiel dans nos locaux situés dans le premier arrondissement de Paris, offrant des possibilités d’évolution professionnelle.

En plus de disposer de tickets restaurant de 12 euros journaliers, un espace comportant une cuisine équipée est mis à la disposition des employés.

Votre abonnement de transports urbains et métropolitains est pris en charge à 50 %.

Vous bénéficiez également d’une mutuelle santé et de R.T.T.

Suivant votre niveau de formation, le salaire brut annuel moyen est de 45 000 euros.


NOS ATOUTS :

Nous vous offrons un poste épanouissant, varié et riche en contact humain au sein d’une entreprise à fort potentiel et reconnue.

En plus d’intégrer une équipe dynamique et passionnée, vous serez accompagné(e) par vos collègues pendant toute la durée de votre formation sur le poste.

Nos bureaux offrent un cadre de travail agréable ; ils sont spacieux et bénéficient de tous les outils nécessaires et adaptés.


VOTRE PROFIL :

Diplômé(e) d’un bac+5 en économie, finance, systèmes d’informations et contrôle de gestion (master 2, école de commerce ou d’ingénieur, diplôme SFAF, institut d’études politiques), vous appréciez analyser et rechercher l’origine de problèmes.

Votre esprit d’initiative n’a d’égal que votre curiosité, votre rigueur et votre créativité, et votre autonomie se révèle être un atout pour mener à bien des missions variées.

Vous êtes capable de participer à la définition et à l’évaluation de solutions alternatives et de les mettre en œuvre efficacement.

L’e ntraide entre collègues est importante à vos yeux et vous êtes conscient(e) que la flexibilité est la clé des environnements dynamiques à priorités multiples.

Vous détenez de solides capacités rédactionnelles et faites preuve d’une excellente orthographe.

La maîtrise de l’anglais est un atout.


N.B. : Les candidats étrangers doivent joindre à leur C.V. une autorisation de travail en France.

expertise-financiere@meralli-ballou.fr

L’Opéra de Lille est un Établissement public de coopération culturelle, dont la direction a été confiée à Barbara Eckle depuis le 1er juillet 2025.
Le projet de Barbara Eckle se développe autour de saisons lyriques fortes, construites sur un fil thématique abordant un large spectre du répertoire et proposant de nouvelles formes de concerts et de représentations, y compris hors les murs. Barbara Eckle souhaite développer la diversité des expressions artistiques, dans un Opéra vivant et ouvert à tous, lieu de rencontres et de partage d’expériences culturelles.
Struct ure dynamique et en développement, l’Opéra de Lille propose chaque saison une centaine de représentations ainsi que de multiples manifestations destinées à attirer un public large et diversifié.
L’Opéra de Lille assure 4 productions d’opéra chaque année, et accueille des spectacles de danse et des concerts.
Son projet est porté par une équipe de 110 permanents, renforcée par 300 intermittents techniques et artistiques chaque saison (pour un total de 100 ETP). Il est doté d’un budget de fonctionnement d’environ 13 millions d’euros, et d’un budget d’investissement de 250 000 euros.
L’Opéra de Lille est conventionné Théâtre lyrique d’intérêt national par le ministère de la Culture.
Il est inscrit dans une démarche citoyenne de développement durable rassemblant équipes, artistes et partenaires de l’Opéra autour d’un engagement en faveur d’une transition économique, sociale et environnementale.


L’Opéra de Lille recherche
Un·e responsable du budget et du contrôle de gestion
Contrat à Durée Déterminée (CDI)
Prise de poste souhaitée fin août 2026

Rattaché·e à la Directrice administrative et financière, vous préparez et assurez l’exécution du budget de fonctionnement et d’investissement de l’Opéra de Lille. Vous veillez à la fiabilité des données financières, au respect des procédures budgétaires.
De plus, vous réalisez une analyse régulière des données économiques et financières afin d’optimiser les ressources, et d’éclairer la prise de décision de la direction et du Conseil d’administration.


Gestion budgétaire
- Participer à la préparation budgétaire et assurer le suivi et l’analyse des dépenses et des recettes, en fonctionnement et en investissement ;
- Accompagner les services dans l’élaboration et le suivi de leurs budgets prévisionnels ;
- Assurer le suivi des engagements de dépenses et de recettes ;
- Saisir et suivre les maquettes budgétaires (budget primitif, décisions modificatives, budget supplémentaire, compte administratif et annexes) dans le logiciel de comptabilité publique ;
- Consolider la synthèse budgétaire, analyser les écarts, alerter et proposer des actions correctives ;
- Participer à la clôture des comptes en lien avec le service comptabilité et l’Agence comptable.

Contrô le de gestion
- Centraliser, fiabiliser, analyser les données budgétaires et financières de l’Opéra et de ses services ;
- Élaborer et faire évoluer les outils de reporting, tableaux de bord et indicateurs de gestion ;
- Mesurer, contrôler, anticiper et projeter les résultats (analyse des écarts, suivi des risques financiers, vision micro/macro et pluriannuelle)
- Assurer le contrôle de gestion social, notamment le suivi de la masse salariale en lien avec les ressources humaines
- Participer à la constitution de bilans sectoriels (INSEE, Direction Générale de la Création Artistique, etc.) et contribuer à la collecte de données nécessaires aux éventuels contrôles extérieurs (Chambre régionale des Comptes Fiscal, etc.)

Suivi des subventions et des financements
- Élaborer les budgets prévisionnels et réalisés associés aux demandes de financement (collectivités, État, fondations, mécènes, crédits d’impôt, etc.)
- Participer à la rédaction des demandes de subventions et d’aides, en assurer le suivi et les bilans

Veille financière et sécurisation des procédures
Veiller à la bonne application des règles et procédures budgétaires et administratives

L ogiciel de comptabilité
Assure r le paramétrage et la gestion des habilitations du logiciel de comptabilité publique
Contribuer à la formation des utilisateurs et à la bonne appropriation des outils internes

Suivi des redevances
Assurer, en lien avec les services concernés, le suivi des redevances dues aux artistes dans le cadre des captations


PROF IL
Titulaire d’une formation supérieure en comptabilité, gestion financière, contrôle de gestion ou audit (école de commerce ou équivalent ou DSCG), vous justifiez d’une première expérience significative sur des fonctions similaires.

Vous maîtrisez les fondamentaux budgétaires, financiers et comptables. La connaissance du fonctionnement des établissements publics (EPIC) et du secteur du spectacle vivant serait appréciée.
Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (notamment Excel) et la prise en main de logiciels métiers (notamment budget, comptabilité, paie).

Rigoureux·se et doté·e d’un excellent esprit d’analyse, vous avez la capacité de piloter et analyser l’exécution budgétaire et financière de la structure. Vous savez élaborer, suivre et ajuster les budgets, produire des analyses fiables et mettre en place des indicateurs de pilotage pertinents.
Vous faites preuve d’anticipation, d’organisation et de sens des priorités, et savez évoluer dans un environnement transversal.

Doté ·e d’un bon relationnel, vous êtes en mesure d’accompagner les équipes dans la compréhension des enjeux budgétaires et de communiquer de manière claire et pédagogique.

Auto nome et réactif·ve, vous avez le sens des responsabilités et du travail en équipe.

INFORMATI ONS SUR LE POSTE
Une charte de télétravail est en vigueur au sein de l’Opéra de Lille.

RÉMUNÉRATION
S elon la grille de référence de l’Opéra, basée sur celle de la Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles (CCNEAC), selon le profil et l’expérience : rémunération mensuelle brute entre 2 900 € et 3 500€ x 13 mois (soit une rémunération annuelle brute entre 37 700€ et 45 500€).
Statut : cadre, groupe 4 de la CCNEAC.
Avantages sociaux : prime de fin d’année, mutuelle d’entreprise et titres restaurant.
Temps de travail : compte-tenu de sa réelle autonomie dans l’organisation de son emploi du temps pour l’exercice de ses missions, forfait annuel en jours (203,5 jours).
Congés : 5 semaines de congés payés (4 semaines l’été et 1 semaine à Noël) et plusieurs semaines de récupération réparties sur la saison.


Candida tures à déposer au plus tard le 08 mai 2026
L’Opéra de Lille est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion au travail. Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

Veuille z transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’attention de Mme Euxane de Donceel, Directrice Administrative et Financière :
- soit par courrier : Opéra de Lille, 2 rue des Bons-Enfants, BP. 133, 59 001 Lille Cedex
- soit par mail : recrutement@opera-li lle.fr

recrutement@opera-lille.fr

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FICHE DE POSTE – ASSISTANT(E) COMPTABLE

Associa tion Ikambéré
Localisati on : Île-de-France (Saint-Denis, Ivry-sur-Seine) et Lille
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Immédiate
Rémunérat ion : 36 000 € brut annuel

Présentati on de l’association

Dep uis près de 30 ans, l'association Ikambéré est un acteur reconnu du secteur social et médico-social, engagé dans
l’accompagneme nt global de publics en situation de vulnérabilité, notamment les femmes et les
familles.

Fo rte de son ancrage territorial, elle s’appuie sur un siège historique à Saint-Denis ainsi que sur
deux centres situés à Ivry-sur-Seine et Lille. À travers ses différentes implantations, Ikambéré
développe des actions de proximité favorisant l’accès aux soins, l’insertion sociale et
l’autonomisation des bénéficiaires.

Da ns un contexte de structuration et de développement de ses fonctions supports, l’association
renfo rce sa Direction Administrative et Financière et recherche un(e) assistant(e) comptable dont les principales missions seront :

Comptabilité générale :
• Saisie des écritures comptables (achats, ventes, banques)
• Rapprochements bancaires et suivi de trésorerie
• Lettrage et justification des comptes
• Participation aux clôtures mensuelles et annuelles

Gestion administrative et financière :
• Suivi des factures et des règlements
• Gestion des relances
• Classement et archivage des pièces
• Appui au suivi budgétaire et aux reportings

Gestio n du volet social :
• Elaboration des fiches de paies préalablement paramétrées
• Préparation et contrôle des DSN
•Préparation des taxes sur les salaires

Appui à la DAF :
• Contribution à l’élaboration de tableaux de bord
• Participation à l’amélioration des procédures internes
• Appui lors des audits et contrôles

Profil recherché :

Formation : Bac +4/5 en comptabilité, gestion ou finance
Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire ou en entreprise

Compét ences : Maîtrise de la comptabilité générale, Excel et logiciels comptables courants
Qualités : Rigueur, organisation, autonomie, sens de la confidentialité, esprit d’équipe

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Ikambéré, c’est intégrer une structure engagée, à taille humaine, porteuse de valeurs
fortes et offrant un environnement de travail stimulant et porteur de sens.

swanko@ikambere.com

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Collaborateur Comptable Confirmé H/F

CDI – Secteur Saint-Malo / Dinard

Vous gérez votre portefeuille en autonomie et souhaitez aujourd’hui évoluer dans un environnement structuré, où votre expertise est reconnue… et où vous pouvez aussi transmettre ?

Nous recrutons pour un cabinet d’expertise comptable implanté sur le secteur de Saint-Malo / Dinard.

Vous intégrez une équipe à taille humaine répartie sur plusieurs sites :
● 5 collaborateurs à Dinard
● 2 collaborateurs à Saint-Malo
● 8 collaborateurs dans les Yvelines

Le cabinet fonctionne avec des outils récents, notamment Pennylane, pour faciliter votre quotidien et optimiser votre efficacité.

Vos missions
● Gestion autonome d’un portefeuille de 30 à 40 dossiers
● Typologie clients : TPE (commerce, bâtiment, services, restauration)
&#967 ; ; 9; Révision des comptes, établissement des bilans et liasses fiscales
● Conseil et accompagnement des clients
● Encadrement et montée en compétences d’un apprenti et/ou d’un collaborateur junior

👉 Les profils juniors assurent la tenue jusqu’à la préparation de la TVA.
👉 Dossiers complémentaires possibles : SCI et holdings en révision
👉 Pas de dossiers agricoles, médicaux libéraux, industriels ou très volumineux

Organi sation & conditions de travail

● Temps de travail : 39 H

Ce que propose le cabinet
● Rémunération : 36K€ à 42K€ selon profil
● Prime annuelle : 2 000€ à 3 000€ (versée en juillet)
● Mutuelle
● Équilibre vie professionnelle / personnelle respecté
● Portefeuille structuré, stable et bien tenu
● Autonomie réelle et relation client directe valorisée

Profil recherché

● Formation comptable (BTS, DUT, DCG, DSCG… ou équivalent) — le diplôme reste secondaire face à l’expérience
&#9679 ; ; ; Minimum 8 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable
● Autonomie complète sur la gestion d’un portefeuille
&#9679 ; ; ; Sens du service client, rigueur et esprit d’équipe

Pour postuler, merci d’adresser votre CV à : emilie@perlouine.com

emilie@perlouine.com

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Organisation
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Descri ption du poste
Spécialisatio n/Emploi :

Finances - Trésorier
Détail de l'emploi :

Alternance - Gestionnaire trésorerie / ingénierie financière - H/F
Naval Group recherche, pour sa Direction financière un(e)Gestionnaire trésorerie / ingénierie financière en alternance, à compter du mois de Septembre 2026 pour une durée de 12 à 24 mois.

Le poste est basé à Paris au sein du département Trésorerie & Ingénierie Financière (31 personnes) dont les missions sont déployées sur 3 pôles :
- La Trésorerie assure la gestion et le pilotage de la trésorerie de Naval Group (flux, prévisions, placements, emprunts) en optimisant les ressources et en proposant les structures financières les plus adaptées aux besoins du Groupe en termes de sécurité, coût et liquidités ;
- L’Ingénierie Financière accompagne les offres commerciales en sécurisant les conditions financières des offres et contrats, en couvrant les risques politiques et commerciaux et en proposant des solutions de financements à nos clients ;
- L’Administration des Ventes assure la facturation (y compris les remises documentaires en banque), les prévisions et l’interface opérationnelle avec les programmes.
Vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
1- Garanties bancaires et crédits documentaires
- Participation à l’émission des garanties bancaires (cotations, lettres d’ordre, enregistrement…)
- Suivi des encours de garanties bancaires et établissement du reporting mensuel, contrôle des frais
- Formation des utilisateurs à l’outil de gestion centralisée des garanties et des Crédoc
- Suivi des émissions de Crédoc, des encours, des remises et des irrégularités en liaison avec les ADV
2- Trésorerie
- Traitement des KYC
- Traitement et suivi des circularisations bancaires
3- Trade et ingénierie financière
- Etablissement des coefficients financiers des offres et contrats
- Suivi administratif des polices d’assurance-crédit (revue périodique de l’adéquation entre les risques contractuels et les encours assurés, suivi des avenants, interface avec le contrôle interne ...)
- Préparation des Demandes d’Assurance-Crédit auprès de BPI ou du marché privé
- Suivi des indices de prix utilisés dans les formules de révision
4- Analyse financière
- Analyse des états financiers des fournisseurs pour validation des entrées en relation
Recommanda tions financières dans le cadre de situations tendues, de contentieux ou de procédure collective

A travers les missions confiées, le candidat sera en interface avec différentes fonctions en interne (trésorerie, ingénierie financière, Administration des ventes, Contrôleurs de gestion programmes, Acheteurs, Commerce…) mais également en externe (banques, BPI AE, courtiers d’assurance, fournisseurs…).

P rofil
Vous préparez un Master de Trésorerie d'Entreprises en université ou en école de commerce.
Vous êtes rigoureux et présentez des qualités rédactionnelles et de synthèse.
La bonne maîtrise de l'anglais est indispensable.


Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, cette alternance est faite pour vous !


NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l’un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l’issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre chargé(e) de recrutement. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.

Expérie nce :

Jeune diplômé / Débutant
Niveau d'éducation :

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent
Domaines d'études :

Comptabilité/Fi nance/Economie Gestion
Détails
Du rée du contrat :

12
Date de début du contrat :

01/09/2026
Cat égorie professionnelle :

Non cadre
Implantation géographique :

Europe, France, Ile-de-France, Paris/Corporate
Soc iété :

NAVAL GROUP
Référence :

P2026-000686-1

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Déployant avec exigence une grande diversité de métiers, SECAFI, une société du Groupe Alpha, conseille les représentants des salariés (CSE) sur les sujets économiques, stratégiques, sociaux et environnementaux. Nos équipes pluridisciplinaires élaborent pour nos clients des diagnostics et des préconisations alternatives et opérationnelles pour accompagner les transformations au cœur de leurs entreprises.

SECA FI défend l’emploi, le développement des compétences et la qualité du travail, dans le respect des fondamentaux économiques de l’entreprise.

Un conseil engagé, le conseil autrement pour des compromis éclairés, équilibrés et exigeants.

Notre raison d’être ? Expert et conseil des acteurs privés et publics dans leur diversité, le Groupe Alpha accompagne, avec un autre regard, les individus et les organisations pour réconcilier les enjeux économiques, sociaux et environnementaux en plaçant l’humain au cœur des défis d’aujourd’hui et de demain.

secafi
C ontrat : CDI
Expérience : Junior
Localisation : Lyon
Consultant junior en diagnostic stratégique et financier - Lyon (H/F)
Votre mission :
Nous recherchons en CDI :

Des Consultant(es) Juniors en diagnostic stratégique & financier

pour notre Direction Régionale de Lyon

Vos principales missions :

§ Vous organisez et coordonnez la collecte d’informations utiles à la réalisation de missions.

§ Vous réalisez le traitement et les analyses nécessaires au diagnostic et/ou aux recommandations en fonction des besoins exprimés par nos clients représentants des salariés.

§ Vous participez aux entretiens avec les représentants du personnel et avec les directions opérationnelles de l’entreprise.

§ Vous participez à la rédaction et la présentation des analyses et recommandations aux membres des CSE.



Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c’est intervenir dans des missions variées et bénéficier d’un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive.

Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d’un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail) et d’une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle.

C’est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d’un intéressement, de la participation et d’un dispositif de prime.

Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l’utilisation de chèques CESU.

Enfin, parce qu’aujourd’hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.

Votre profil :
Diplômé(e) d'une grande école (de commerce, d'ingénieur), d'un 3e cycle universitaire, vous avez une première expérience vous ayant permis de développer vos connaissances et compétences en analyse financière et stratégique. Vous démontrez une bonne capacité rédactionnelle et vous êtes doué(e) d’un bon esprit de synthèse et d’un très bon relationnel.

Vous avez une appétence pour les problématiques sociales ou sociétales. Vous voulez être partie prenante du dialogue social.

Vos souhaitez rejoindre un collectif dynamique et engagé. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine qui vous permettra de concilier de belles opportunités de carrière avec vos engagements personnels.



Nature du contrat : CDI

Disponibilité : ASAP

Déplacements régionaux et nationaux à prévoir

Rémunérat ion : selon profil : Fixe + Variable (dispositif de primes, intéressement et participation)



Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, de culture, ou de handicap.

Depuis 2022, le Groupe Alpha œuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Vendredi, plateforme qui aide les salaries à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.

Contra t : CDI
Expérience : Junior
Localisation : Lyon

groupealpha@recrutdiploma.com

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Nous sommes un cabinet comptable basé à Paris et recherchons un assistant comptable pour nous aider à la tenue comptable de nos dossiers.

myryamdiak@yahoo.fr

Au sein de la Direction générale des affaires culturelles, le Capc, musée d’art contemporain de Bordeaux, recherche un assistant comptable F/H. Rattaché.e à la directrice adjointe en charge de l’administration générale, vous assurez la gestion comptable du musée dans le respect des règles de la comptabilité publique et des procédures de la collectivité.



Vous intégrez un établissement culturel reconnu, au cœur d’un environnement stimulant, en lien étroit avec les équipes du musée, les services supports de la Direction des affaires culturelles, la Direction des finances et de la commande publique ainsi qu’avec les prestataires et fournisseurs.



Vos missions

1- Vous assurez la saisie et le suivi des engagements comptables en fonctionnement et en investissement. À ce titre, vous intervenez sur la création des tiers, la saisie des bons de commande, le traitement des factures et le suivi de l’exécution comptable.



2- Vous vérifiez la conformité des pièces comptables transmises par les prestataires, contrôlez le service fait et veillez à la qualité des opérations réalisées dans le respect des procédures en vigueur.



3- Vous assurez le lien avec les fournisseurs pour les questions comptables et participez aux opérations de clôture comptable.



4- Vous contribuez au suivi budgétaire et administratif du service en mettant à jour des tableaux de bord, en réalisant des comparatifs entre les suivis budgétaires des équipes opérationnelles et les données comptables, et en assurant le suivi administratif lié à la saisie des marchés publics.



5- Vous rédigez des documents administratifs et comptables, tels que des conventions de paiement ou des certificats administratifs, et assurez le classement ainsi que l’archivage des pièces comptables et administratives.



6- En appui aux équipes du musée, vous préparez les matrices budgétaires nécessaires au pilotage des activités, mettez en place des outils pratiques sur les aspects comptables et marchés publics, et participez au suivi financier des expositions et des projets culturels. Par votre expertise, vous proposez des solutions comptables permettant d’accompagner la réalisation des projets portés par l’établissement.



7- Ponctuellement, vous pouvez également participer à la vie du Capc à l’occasion des événements du musée, notamment sur des missions d’accueil du public ou de logistique.

Profi l attendu
Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée, disposant d’une bonne connaissance des règles de la comptabilité publique et d’un réel intérêt pour le fonctionnement d’un établissement culturel. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants, notamment Excel, Word et Outlook, et êtes à l’aise avec les logiciels de gestion comptable ; la connaissance du logiciel Grand Angle serait appréciée, à défaut une capacité à s’approprier rapidement cet outil est attendue.



Vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle, hiérarchiser les urgences et respecter les échéances. Votre sens de l’organisation vous permet d’assurer un suivi précis des opérations et de sécuriser les procédures comptables et administratives.



Vous faites preuve d’autonomie dans la conduite de vos missions tout en sachant rendre compte à votre hiérarchie et alerter avec discernement en cas de difficulté ou de situation nécessitant une attention particulière. Vous êtes également en mesure de relancer les interlocuteurs concernés avec méthode et diplomatie lorsque cela est nécessaire.



Doté.e d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec des interlocuteurs variés, qu’ils soient internes ou externes à la collectivité. Votre discrétion, votre probité et votre sens du service public constituent des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.



Une sensibilité au secteur culturel ainsi que des notions d’anglais seraient appréciées.





Conditions d’exercice
Poste à temps complet.
Horaires variables sur le créneau 8h30 – 18h.
Poste basé au Capc, musée d’art contemporain de Bordeaux.
Cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux – catégorie C.

Nos avantages
- IFSE de grade (375 € bruts mensuels),

- 35 jours de congés + RTT

Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance,
- de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail.
- d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs)

capc@mairie-bordeaux.fr

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